[ 工匠_ ]

大国工匠是“认真??

??王峰说Q世上最怕?认真?二字?干?么学?么,~Z么补?么,做什么悟?么?只要认真,世界上就没有?么难事,普?工Z能成ZӞ成ؓ高技能h才??[v细]

工匠_是技术工人的灵魂

??徐立q代表认为,对于?术工人来v_提高待遇很有必要Q但工匠_的弘扬也应跟上,因ؓ“工匠精X是?术工人的灵魂”??[v细]

发扬工匠_Q技术工来最好的发展机遇

??李承霞坦陈,q城务工之初q带?深深的自卑,但现在却变得自豪。?国家提出发扬工匠精X,培养大国工匠Q我深深感到Q技术工来了?好的发展机遇Q获得感来多?[v细]

点击查看专题>>

["三型”劳动?大军]

· 范冬云代表:培养产业?术工人后备军

· 许启金:高技能h才缺口不能成为瓶?

· 企业l点? 政府加把? 自己更要努点?

· 职业?能水qx升应聚集三方合力

· 职业教育招生人数下降Q导致技术工人?量减少

· ?术传承,是当务之?

· 针对农民工群体增加培训提供持l?再”的投a

· 部分?U工人技能素质凾低成为关切话?

· 不跟上业{型升U的步伐׃被淘汰a

· 真正的培训在班组

· 职业教育也要“走出去?

· 加强校企合作 打?高y质?能h才队?

· 兛_新生代农民工Q让他们能得到应技能培?

· 优化?能h才成长环?

·                          点击查看专题>>

[ ?术工人待? ]

让?蓝领?成为?金领??

??在吸引和留住?能型人才斚wQ政府和企业都要转变思想观念Q在工资、培训?荣誉等斚w向技工?斜Q让“蓝领?成Zo人M慕的“金领???

职工U技创新成果转化要让企业接受工h得实?

??要让职工U技创新成果转化应该加大宣传和引|提高企业和有关管理部门的认识Q抓y梳理有x{法规和建立相关配套政策Q消除企业的后顾之忧Q筹建具有公信力的第三方v估服务机构Qؓ职工创新成果按要y参与分配提供客观公正的效益v估?

保障?术工人待遇制度需跟上

??能是产业工h的立w之本,产业工h是企业的发展之本。提高技术工人待遇,不能仅仅寄望于企业家良心发现Q必L制度保障?

提升隐?待遇,探烦公^合理的激励机?

?? 李斌代表认ؓ“提高技术工人待遇,收a是一个重要方面,但还q远不够。职业生涯的发展、晋升?道的拓宽?技能水q的提升、剳新成果的转换Q甚臌否参与企业的民主理Q都是提高待遇的题中应有之义。??

代表“艰苦岗位|贴免征个E??

??董林{多位代表曾在全国两会期间?接力?徏议免征煤F下职工艰苦岗位|贴个E,“毕f随?个税的扣除,z脓无Ş中就打了折扣Q让?U艰苦职工充分受益的目的没有完全辑ֈ。只有更多惠及低收a体Q合理调节社会收入,个h?得税才能有效实现讄初衷Q促q社会公q???

让员工们Ҏ术大拿既向往又崇?

?? “不同的?工别n有不同待遇?|贴就是额外的收aQ是自n?术水qh值的体现。?王钦峰代表自豪地说Q?我是这个岗位的?术大拿,员工们既向往Q又崇拜。??

点击查看专题>>

[ ?U工得感 ]

让h们愿意扎根一U当蓝领

??全国人大代表王徏清提出,当前Q愿意当蓝领、励志扎根一U的人少了?今后,我们要不断推动h才机制改革,以事业留人?待遇留人,让一U员工在职业生中有更多获得感和q福感,让更多的人愿意当蓝领、立志做工匠?[v细]

职业荣誉感?就更多高技能h?

??在弘扬劳模精X?工匠精X的同时Q要不断完善产业工h特别是高?能h才薪酬体pd创新?励机制?只有让更多?能h才有职业荣誉感?爱岗敬业,才能培养造就出更多的高技能h才,我国才能真正建成刉?业强国?[v细]

打破职业“天花板”让?术工匠有\有地?

?? 杨杰认ؓQ要充分发挥好技术工匠在创新中的作用Q需要从层抓好设计Q?过体制机制的剳斎ͼ打破?术工匠的职业“天花板”,让更多h看到在技术工匠岗位上也能有出路?有严、有CQ也能生zd体面?[v细]

点击查看专题>>

[ 奌工权? ]

优化环境Q让奌工生孩子有底?

??谢资清代表徏议,加大公共投aQ切实解决U和儿科L人员和服务能力短~问题;大力发展公办教育Q增加托儿所、幼儿园{学前教育供l,满新增人口?求??当廉产假Q探y和实施鼓励制度?

在兌业推行弹性工作制Z孩职场女性减?

??政府出台相应的政{,提?并鼓励相关行业实施Ҏ?工作制Q并对实施单位给予政{上的支持和财政上的补脓。在x?就业比例较高的单位Q如高校、中学、医院?银行等v点实施?

让女职工“想生?敢生?能生??

??生育和就业是x?两大基本权利?然而,在现实中Q二者经帔R遇?此消彼镎?的尬境地Q尤其是在生育方面,生孩子要排队、生了孩子没人照看?工作环境危害??一pd生育路上的?拦路虎”,令职场女性背负巨大压力??

工作负荷大,奌工不孕风险高

??2017q中国疾控中心在10多个行业?展的妇女生育健康相关调研昄Q女职工在职业活动中接触有毒有害因素Q致使她们生育风险增高?生育能力下降??

推进奌工生育成本社会化

??李守镇委员徏议,借鉴国际通行做法Q结合我国实际,寚w用女性较多的用h单位l予E收减免、补贴等优惠政策Q探y增讄母育儿假{D措,增加h?在育儿中的参与度,q男女两?生育成本??

加强U学研究与风险监,从源头上保护奌工健?

?? “目前,卫生计生、妇qg健和职业健康的关研I课题都没有职业女性的生育健康作ؓ重要研究内容Q导致学U发展滞后?新的职业危宛_杂多P有关部门应将‘职业女性生育健康风险监及q预对策’作为重要研I课题,提高职业x?生育保护的_և性与实效性??孙F委员v??

点击查看专题>>

[ 工伤保险待遇 ]

· 应进?步提高徏{业农民工工伤保险待?

· 工伤保险待遇原剡上每两年臛_调整??

· 工伤保险待遇动?调整必要?不a?而喻

· 建筑业农民工工伤保险待遇落实?

· 律师代理高,工伤职工难以承受

· 工伤保险v医处理拖g使农民工权益难以保障

· 要从源头上减工伤事故及争议的发?

· 应尽快徏f有效预防和伤后康复机制

·                          点击查看专题>>

[ 新时代的奋斗? ]

90后代表ؓq轻的奋斗?代a?

??据不完全l计Q?95后的十三届全国h大代表至有4名,90后的更多Q他们来自不同行业,也都有自q奋斗故事Q?当选ؓ全国人大代表后,他们中不h都给自己规定了Q务??ؓq轻的奋斗?代a??

不再打工挣钱、回家盖? 而是留下来?学到真本领

??新生代的农民工是怎样??柴闪闪说,现在的我们不像?一辈那?,q城׃ؓ了?打工挣钱?回家盖戎??,而是q“增长见v?提升眼界?的念头来的,惛_大城市?؜出来”?留下来、学到真本领?

我们q一代也要做?件事做到最?

??24岁的汽Rh目的冠军杨金龙也当选全国h大代表,来到了北京?他v_“以前,很多手工Zh都是工匠Q追求精益求_?我们这代h也要有这U精X,做一件事Q就要做到最好??

q福是奋斗出来的

?? “幸是奋斗出来的?我在厦门当了整?21q的码头工hQ一路走来,Ҏ我感受最深??全国劳模同时也是福建省d会兼职副d冯`昌代表说?

Q对力_者很重要

??2011q_在上市邮政公司邮g转运员业务练光|赛中Q柴闪闪获得d赛堆码单第?、两个子pȝ单项W二以及五项全能W一的成l?回自己成长的q程Q他q?能培训对普?劳动?的重要?

成长q步关键q要靠自w?

?? “外部拉力只是助推力量,关键q要靠自w??杨飞飞代表认ؓQ国安度重视农民工体在城市的成长q步Q但有一些农民工w的职业~Z规划Q缺乏主动学习的意识Q?因此,要重视农民工的理想信忉|肌?这?要政府和企业加强引导Q新时代是奋斗?的时代Q只有奋斗才能剳造幸???

点击查看专题>>