中工網訊 7月25日，黑龍江省新時期產業工人隊伍建設改革推進會議在哈爾濱召開，會議認真學習貫徹中央、省委關於新時期產業工人隊伍建設改革的部署要求，落實全國推進產業工人隊伍建設改革協調小組會議精神，彙報產業工人隊伍建設改革工作推進情況，安排部署下步工作。黑龍江省委常委、統戰部部長、省委民主法制領域改革專項小組組長杜和平出席會議並講話。黑龍江省總工會主席朱清文主持會議。

　　據了解，黑龍江省對新時期產業工人隊伍建設改革推進工作高度重視，中共黑龍江省委、黑龍江省人民政府2017年11月30日下發了《新時期產業工人隊伍建設改革的實施意見》，是全國第二個出台的改革檔案。《意見》強調，要按照“政治上保證、制度上落實、素質上提高、權益上維護”的總體思路，以提高工人階級先進性和主人翁地位為主線，以實現產業工人體面勞動、全面發展、舒心生活為目標，以著力發揮技術工人的作用為重點，改革不適應黑龍江省產業工人隊伍建設的體制機制，充分調動產業工人幹事創業的積極性創造性，保障產業工人的合法權益，為決勝全面建成小康社會、全面建成社會主義現代化新黑龍江提供力量支撐和人才保障。

　　杜和平在會上表示，黑龍江省是全國第二個出台改革實施意見的省份，改革任務開局很好，下步關鍵是要狠抓落實。各地各部門要結合工作實際，注重改革的系統性、整體性、協同性，突出抓好重點領域和關鍵環節，切實推動改革取得實效。要以政治保證為根本，加強和改進產業工人隊伍思想政治建設，突出產業工人隊伍思想政治引領，強化和創新產業工人隊伍黨建工作，通過教育引導、輿論宣傳、制度保障鞏固產業工人的思想共識，築牢聽黨話、跟黨走的思想根基；要以素質提升為關鍵，構建產業工人技能形成體系，要建立完善符合產業工人需求的現代職業教育制度，構建終身職業技能培訓制度，通過實施產教融合、校企合作，規範現代學徒制和企業新型學徒制，推進學徒制培訓，提高職業教育和職業培訓的針對性、實效性；要以制度落實為支撐，創新產業工人發展的體制機制，要突破企業人事管理與工人勞動管理雙軌制，打通工人技能人才參與管理的通道，拓寬產業工人發展空間，暢通產業工人流動渠道，加大財政投入力度，提高產業工人待遇，推進“互聯網+”普惠性服務，運用互聯網促進產業工人隊伍建設；要以權益維護為保障，實現好產業工人的根本利益，完善產業工人民主政治、勞動經濟、安全健康等權益保障機制，著力創造平等就業環境，實現更高質量就業，不斷完善工資平等協商機制、正常增長機制、支付保障機制，健全向一線產業工人、技術工人傾斜的分配製度，落實產業工人蔘與分配決定的權利。