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在外場試驗隊建“職工小家” 與科研生產如影隨行

——航天科工十院工會在外場試驗隊創新建立“職工小家”

2019-08-23 15:09:15

  創新背景

  為進一步加強型號飛行試驗隊、重大工程項目及海外項目派出團組的思想政治工作,保障和促進型號試驗任務圓滿完成,按照“哪裡有群眾哪裡就有工會工作,哪裡有職工哪裡就有工會組織,哪裡有工會組織哪裡就有健全的工會活動和堅強的戰鬥力”的工作原則,航天科工十院工會結合深入學習貫徹黨的十九大精神,積極探索,創新工作,在型號飛行試驗隊、重大工程及海外項目中建設工會組織,建設“職工小家”,工會工作與科研生產如影隨行。

  創新方法

  健全組織機構。在試驗隊組建之初,十院工會與試驗隊臨時黨組織密切溝通,說明建設試驗隊“職工小家”意義,擬定建家方案,明確工作機構、工作目標和工作內容。在試驗隊黨組織指導下,建立試驗隊工會組織,黨組織徵求多數隊員意見,指定2-3名熱心服務的同志作為工會委員,根據人數情況,劃分若干工會小組。在試驗過程中,工會委員或負責人發生工作變動或調整,黨組織及時對工會委員做出調整,確保組織機構健全和工作正常開展。

  亮牌子、亮身份,經費保障有力。為確保“職工小家”發揮作用,十院工會專門定製了“試驗隊職工小家”的牌子,張貼工會委員和工會負責人組織機構圖,在試驗隊醒目的位置懸掛,亮出了工會組織的牌子,亮明了工會幹部的身份。為確保活動開展,十院工會按人數分別撥付專項活動經費。做好各項活動的經費保障。

  結合實際創新工作內容。結合試驗隊工作特殊性和隊員思想、工作、生活狀況的實際,制定主要工作計劃,確定了試驗隊工會組織的主要工作內容。

  開展各種形式的形勢任務教育,做好項目團隊黨的建設和思想政治工作。以板報等形式,通報工作進展情況,及時宣傳先進典型。提煉了團隊的宣傳口號,營造了奮力拚搏、勇於擔當、攻堅克難的良好氛圍。開展“傳承先烈精神,矢志航天報國”航天傳統精神教育,瞻仰烈士陵園。參觀航天展覽館、發射場,開展“同是航天人”的學習活動。

  開展“每周之星”評比、“確保成功,我的責任”質量攻關競賽、“雙想保成功”頭腦風暴等活動,開展質量、安全、保衛和保密等方面的宣傳教育,提高全員崗位創優,攻堅克難,圓滿完成各項任務的意識和責任感。

  堅持小型、多樣、及時的原則,組織團隊開展健康有益、豐富多彩的文體活動。如開展“攻城不怕堅,攀登莫畏難”團隊精神塑造活動,開展集體生日、看望病員、深夜送餐等“送溫暖”活動,組織“健康快樂,有你有我”文體活動豐富業餘生活,體現關愛,打造團隊精神。

  建立三級聯動保障機制。十院工會與參試單位基層工會、試驗隊工會組織形成聯動保障機制,各基層工會建立試驗隊員家庭檔案,及時溝通協調,關愛隊員家屬,解決參試人員的後顧之憂。三級工會組織在項目任務的各個階段,及時了解和分析團隊成員的思想動態及需求,及時協調解決遇到的問題和困難,鼓舞士氣,凝聚人心,使隊員始終保持昂揚向上的精神風貌和積極進取的工作狀態。

  組織熱烈的凱旋儀式,增強隊員榮譽感。試驗成功後,十院工會組織有關部門和單位相關人員,到機場迎接隊員凱旋,鮮花、橫幅和熱烈的擁抱,使全體隊員感受到組織的關懷,感受到為國家、為軍工、為企業奉獻的無尚榮光。

  創新成果

  本項目是十院工會結合深入學習黨的十九大精神,從關愛職工、促進重點任務完成的角度出發,開展的創新性設計、創新實踐的積極探索。是總結十院工會多年來參與型號試驗工作的經驗總結。

  在十院50多年的外場試驗任務中,對隊員及時的貼心關愛一直成為思想政治工作的一個缺失,建設試驗隊“職工小家”,是十院工會2017年首創並形成特色的工作,實踐證明,試驗隊“職工小家”建設,得到了參試隊員和黨政領導的肯定和好評。該項工作,也有效推進了工會工作創新發展,取得較為顯著的工作成效。對於今後加強型號飛行試驗隊、重大工程項目及海外項目派出團組的思想政治工作具有借鑒作用和推廣價值。(航天科工十院工會  張晉)

來源:中工網
編輯:姚怡夢

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